рдХрдиाрдбा рдУрдкрди рд╡рд░्рдХ рдкрд░рдоिрдЯ (OWP) 2025: рдирдП рдиिрдпрдо, рдкाрдд्рд░рддा рдФрд░ рдЖрд╡ेрджрди рдк्рд░рдХ्рд░िрдпा
рдЕрдХ्рдЯूрдмрд░ 2025 рд╕े, рдХрдиाрдбा рд╕рд░рдХाрд░ рдиे рдЕрдкрдиे рдУрдкрди рд╡рд░्рдХ рдкрд░рдоिрдЯ (OWP) рдк्рд░ोрдЧ्рд░ाрдо рдоें рдмрдб़े рдмрджрд▓ाрд╡ рдХिрдП рд╣ैं। рдЗрди рдирдП рдиिрдпрдоों рдХा рдордХрд╕рдж рдЖрд╡ेрджрди рдк्рд░рдХ्рд░िрдпा рдХो рдЖрд╕ाрди рдмрдиाрдиा рдФрд░ рд╣ाрдИ-рд╕्рдХिрд▓्рдб рд╡рд░्рдХрд░्рд╕ рддрдеा рдЙрдирдХे рдкрд░िрд╡ाрд░ों рдХो рд╕рдкोрд░्рдЯ рдХрд░рдиा рд╣ै। OWP рдПрдХ рдмेрд╣рдж рдкॉрдкुрд▓рд░ рд╡िрдХрд▓्рдк рд╣ै рдХ्рдпोंрдХि рдЗрд╕рдоें рдХिрд╕ी рдХैрдиेрдбिрдпрди employer рдХो LMIA (рд▓ेрдмрд░ рдоाрд░्рдХेрдЯ рдЗрдо्рдкैрдХ्рдЯ рдЕрд╕ेрд╕рдоेंрдЯ) рдХी рдЬрд░ूрд░рдд рдирд╣ीं рдкрдб़рддी।
OWP 2025 рдХे рдоुрдЦ्рдп рдмрджрд▓ाрд╡
- рдЕрдм OWP рд╕िрд░्рдл рд╣ाрдИ-рд╕्рдХिрд▓्рдб рд╡рд░्рдХрд░्рд╕ рдХे рдлैрдоिрд▓ी рдоेंрдмрд░्рд╕ рдФрд░ рдоाрд╕्рдЯрд░/рдкीрдПрдЪрдбी рдХे рд╕्рдЯूрдбेंрдЯ्рд╕ рдХे рд▓िрдП рдлोрдХрд╕्рдб рд╣ै
- рд╡рд░्рдХिंрдЧ-рдПрдЬ рдбिрдкेंрдбेंрдЯ рдЪिрд▓्рдб्рд░ेрди (рдХाрдо рдХрд░рдиे рд▓ाрдпрдХ рдЙрдо्рд░ рдХे рдмрдЪ्рдЪे) рдЕрдм рдкाрдд्рд░ рдирд╣ीं рд╣ैं
- рдкूрд░ी рдк्рд░рдХ्рд░िрдпा рдЕрдм рдСрдирд▓ाрдЗрди рд╣ो рдЧрдИ рд╣ै, рдЬिрд╕рд╕े рдЗрд╕рдоें рдФрд░ рд╕्рдкीрдб рдЖрдИ рд╣ै
- рдЖрд╡ेрджрди рдХी рдЖрдЦिрд░ी рддाрд░ीрдЦ 31 рджिрд╕ंрдмрд░ 2026 рддрдХ рдмрдв़ा рджी рдЧрдИ рд╣ै
рдЯेрдмрд▓ 1: OWP 2025 рдХे рд▓िрдП рдХौрди рд╣ै рдкाрдд्рд░? (Eligibility)
рдХिрд╕рдХे рд▓िрдП рд╣ै? (Category) | рдкाрдд्рд░рддा рдХी рд╢рд░्рддें (Eligibility Criteria) |
---|---|
рд╣ाрдИ-рд╕्рдХिрд▓्рдб рд╡рд░्рдХрд░्рд╕ рдХे рдкाрд░्рдЯрдирд░ | рдЕрдЧрд░ рдЖрдкрдХा рдкрддि/рдкрдд्рдиी рдпा рдХॉрдорди-рд▓ॉ рдкाрд░्рдЯрдирд░ рдХрдиाрдбा рдоें TEER 0, 1 рдпा рдХुрдЫ рдЪुрдиिंрджा TEER 2 рдФрд░ 3 рдХी рдиौрдХрд░ी рдХрд░ рд░рд╣ा/рд░рд╣ी рд╣ै |
рдЗंрдЯрд░рдиेрд╢рдирд▓ рд╕्рдЯूрдбेंрдЯ्рд╕ | рд╕िрд░्рдл рд╡рд╣ी рд╕्рдЯूрдбेंрдЯ्рд╕ рдЬो рдХрдиाрдбा рдХे рдоाрди्рдпрддा рдк्рд░ाрдк्рдд рд╕ंрд╕्рдеाрди (DLI) рдоें рдоाрд╕्рдЯрд░ рдпा рдкीрдПрдЪрдбी рдХी рдкрдв़ाрдИ рдХрд░ рд░рд╣े рд╣ैं рдФрд░ рдЙрдирдХे рд╕ाрде рдЙрдирдХा рдкाрд░्рдЯрдирд░ рднी рдХрдиाрдбा рдоें рд╣ै |
рдирдП рдлॉрд░ेрди рдЧ्рд░ेрдЬुрдПрдЯ्рд╕ | рд╡рд╣ рдЫाрдд्рд░ рдЬिрди्рд╣ोंрдиे рд╣ाрд▓ рд╣ी рдоें рдХрдиाрдбा рдХे рдбिрдЬाрдЗрдиेрдЯेрдб рд▓рд░्рдиिंрдЧ рдЗंрд╕्рдЯीрдЯ्рдпूрд╢рди (DLI) рд╕े рдХोрдИ specific рдбिрдЧ्рд░ी рдпा рдпोрдЧ्рдпрддा рд╣ाрд╕िрд▓ рдХी рд╣ै |
рдк्рд░рдоाрдгिрдХ residence рдХे рдЖрд╡ेрджрдХ | рд╡рд╣ рд▓ोрдЧ рдЬिрди्рд╣ोंрдиे рдХрдиाрдбा рдХी рдХुрдЫ рдЪुрдиिंрджा рдк्рд░рдоाрдгिрдХ рдЗрдоिрдЧ्рд░ेрд╢рди рдк्рд░ोрдЧ्рд░ाрдо्рд╕ рдХे рддрд╣рдд рдЖрд╡ेрджрди рдХिрдпा рд╣ुрдЖ рд╣ै |
рд╕ाрдоाрди्рдп рд╢рд░्рддें | рдЖрд╡ेрджрдХ рдХा рд╕्рд╡ाрд╕्рде्рдп, рд╕ुрд░рдХ्рд╖ा рдФрд░ рдкрд╣рдЪाрди рдЬांрдЪ рдХे рджाрдпрд░े рдоें рд╣ोрдиा рдЪाрд╣िрдП рдФрд░ рдЙрд╕рдХा Temporary Resident Status рд╡ैрдз рд╣ोрдиा рдЪाрд╣िрдП (рдпा рдлिрд░ рдЙрд╕े restore рдХिрдпा рдЬा рд╕рдХрддा рд╣ो) |
рдЯेрдмрд▓ 2: OWP рдХे рдлाрдпрджे рдФрд░ рд▓рдЪीрд▓ाрдкрди (Advantages & Flexibility)
рдлीрдЪрд░ (Feature) | рд╡िрд╡рд░рдг (Details) |
---|---|
рдиौрдХрд░ी рдХी рдЖрдЬाрджी | рдЖрдк рдХрдиाрдбा рдХा рдХोрдИ рднी employer рдЪुрди рд╕рдХрддे рд╣ैं। рдХिрд╕ी LMIA рдХी рдмिрд▓्рдХुрд▓ рдЬрд░ूрд░рдд рдирд╣ीं рд╣ै |
рдкрд░िрд╡ाрд░ рдХे рд▓िрдП рд╕рд╣ाрдпрддा | рдпрд╣ рдкूрд░े рдкрд░िрд╡ाрд░ рдХो рдХрдиाрдбा рдХी life рдоें рдЖрд╕ाрдиी рд╕े settle рд╣ोрдиे рдоें рдорджрдж рдХрд░рддा рд╣ै |
рдХрдиाрдбा рдХी рдЕрд░्рдерд╡्рдпрд╡рд╕्рдеा | рдпрд╣ рдк्рд░ोрдЧ्рд░ाрдо рдХрдиाрдбा рдоें skilled labour рдХी рдХрдоी рдХो рджूрд░ рдХрд░рдиे рдФрд░ рдирдП рд▓ोрдЧों рдХे integration рдоें рдорджрджрдЧाрд░ рд╕ाрдмिрдд рд╣ो рд░рд╣ा рд╣ै |
рдЖрд╡ेрджрди рдХी рдЕंрддिрдо рддिрдеि | 31 рджिрд╕ंрдмрд░ 2026 |
рдЖрд╡ेрджрди рдХा рддрд░ीрдХा | рд╕िрд░्рдл рдФрд░ рд╕िрд░्рдл рдСрдирд▓ाрдЗрди |
рдЯेрдмрд▓ 3: OWP рдХे рд▓िрдП рдЖрд╡ेрджрди рдХैрд╕े рдХрд░ें? (Step-by-Step Guide)
рдХ्рд░рдо рд╕ं. (Step) | рдХ्рдпा рдХрд░рдиा рд╣ै? (Action) | рдЬрд░ूрд░ी рдмाрддें (Important Points) |
---|---|---|
рд╕्рдЯेрдк 1 | рдкाрдд्рд░рддा рдЬांрдЪें | рд╕рдмрд╕े рдкрд╣рд▓े рдирдП TEER categories рдпा рдЕрдкрдиे student status рдХे рдЖрдзाрд░ рдкрд░ рдЪेрдХ рдХрд░ें рдХि рдЖрдк OWP рдХे рд▓िрдП eligible рд╣ैं рдпा рдирд╣ीं |
рд╕्рдЯेрдк 2 | рджрд╕्рддाрд╡ेрдЬ рддैрдпाрд░ рдХрд░ें | рдкрд╣рдЪाрди рдк्рд░рдоाрдг-рдкрдд्рд░, рд░िрд╢्рддे рдХा рдк्рд░рдоाрдг (рд╢ाрджी рдХा рд╕рд░्рдЯिрдлिрдХेрдЯ рдЖрджि), рдиौрдХрд░ी рдХा рдк्рд░рдоाрдг, рдПрдирд░ोрд▓рдоेंрдЯ рдк्рд░рдоाрдг, рдЬрд░ूрд░рдд рдкрдб़рдиे рдкрд░ рднाрд╖ा рдХा рдк्рд░рдоाрдг, рдоेрдбिрдХрд▓ рдФрд░ рдкुрд▓िрд╕ рдХ्рд▓ीрдпрд░ेंрд╕ рд╕рд░्рдЯिрдлिрдХेрдЯ |
рд╕्рдЯेрдк 3 | рдСрдирд▓ाрдЗрди рдЖрд╡ेрджрди рдХрд░ें | рдЖрдзिрдХाрд░िрдХ IRCC (Immigration, Refugees and Citizenship Canada) рдХी рд╡ेрдмрд╕ाрдЗрдЯ рдкрд░ рдЬाрдХрд░ рдлॉрд░्рдо рднрд░ें рдФрд░ application fee рдХा рднुрдЧрддाрди рдХрд░ें |
рд╕्рдЯेрдк 4 | рдмाрдпोрдоेрдЯ्рд░िрдХ्рд╕ рджें | рдЕрдЧрд░ IRCC рдХी рддрд░рдл рд╕े рдмाрдпोрдоेрдЯ्рд░िрдХ्рд╕ (рдЙंрдЧрд▓िрдпों рдХे рдиिрд╢ाрди рдФрд░ рдлोрдЯो) рдХे рд▓िрдП рдХрд╣ा рдЬाрдП, рддो рдПрдХ designated centre рдкрд░ рдЬाрдХрд░ рдЗрд╕े рдкूрд░ा рдХрд░ें |
рд╕्рдЯेрдк 5 | рдЕрдкрдбेрдЯ рдЪेрдХ рдХрд░рддे рд░рд╣ें | рдЕрдкрдиे рдСрдирд▓ाрдЗрди IRCC рдЕрдХाрдЙंрдЯ рдХे рдЬрд░िрдП application status рдЪेрдХ рдХрд░рддे рд░рд╣ें рдФрд░ рдХिрд╕ी рднी additional information рдХे рд▓िрдП рддुрд░ंрдд рдЬрд╡ाрдм рджें |
рд╕्рдЯेрдк 6 | рдкрд░рдоिрдЯ рдк्рд░ाрдк्рдд рдХрд░ें | рдЕрдЧрд░ рдЖрд╡ेрджрди рдХрдиाрдбा рдХे рдмाрд╣рд░ рд╕े рдХिрдпा рдЧрдпा рд╣ै рддो "Letter of Introduction" рдоिрд▓ेрдЧा। рдХрдиाрдбा рдХे рдЕंрджрд░ рд╕े рдЖрд╡ेрджрди рдХрд░рдиे рдкрд░ рд╕ीрдзे Work Permit рдоिрд▓ рдЬाрддा рд╣ै |
рдХрдиाрдбा OWP рдХे рдмाрд░े рдоें рдЕрдХ्рд╕рд░ рдкूрдЫे рдЬाрдиे рд╡ाрд▓े рд╕рд╡ाрд▓ (FAQ)
рдХрдиाрдбा рдУрдкрди рд╡рд░्рдХ рдкрд░рдоिрдЯ 2025 рдХे рдирдП рдиिрдпрдо рдХ्рдпा рд╣ैं?
рдЕрдХ्рдЯूрдмрд░ 2025 рд╕े рдХрдиाрдбा OWP рдк्рд░ोрдЧ्рд░ाрдо рдоें рдмрдб़े рдмрджрд▓ाрд╡ рд╣ुрдП рд╣ैं। рдЕрдм OWP рд╕िрд░्рдл рд╣ाрдИ-рд╕्рдХिрд▓्рдб рд╡рд░्рдХрд░्рд╕ рдХे рдкрд░िрд╡ाрд░ों рдФрд░ рдоाрд╕्рдЯрд░/рдкीрдПрдЪрдбी рдХे рд╕्рдЯूрдбेंрдЯ्рд╕ рдХे рд▓िрдП рд╣ै। рд╡рд░्рдХिंрдЧ-рдПрдЬ рдбिрдкेंрдбेंрдЯ рдЪिрд▓्рдб्рд░ेрди рдЕрдм рдкाрдд्рд░ рдирд╣ीं рд╣ैं। рдЖрд╡ेрджрди рдХी рдЖрдЦिрд░ी рддाрд░ीрдЦ 31 рджिрд╕ंрдмрд░ 2026 рддрдХ рдмрдв़ा рджी рдЧрдИ рд╣ै рдФрд░ рдкूрд░ी рдк्рд░рдХ्рд░िрдпा рдСрдирд▓ाрдЗрди рд╣ो рдЧрдИ рд╣ै।
OWP 2025 рдХे рд▓िрдП рдХौрди eligible рд╣ै?
TEER 0, 1, 2, 3 рдоें рдХाрдо рдХрд░рдиे рд╡ाрд▓े рд╣ाрдИ-рд╕्рдХिрд▓्рдб рд╡рд░्рдХрд░्рд╕ рдХे рдкाрд░्рдЯрдирд░, рдХрдиाрдбा рдХे DLI рд╕ंрд╕्рдеाрдиों рдоें рдоाрд╕्рдЯрд░/рдкीрдПрдЪрдбी рдХрд░ рд░рд╣े рдЗंрдЯрд░рдиेрд╢рдирд▓ рд╕्рдЯूрдбेंрдЯ्рд╕, рдирдП рдлॉрд░ेрди рдЧ्рд░ेрдЬुрдПрдЯ्рд╕, рдк्рд░рдоाрдгिрдХ рд░ेрдЬिрдбेंрд╕ рдХे рдЖрд╡ेрджрдХ, рдФрд░ рд╡े рд▓ोрдЧ рдЬिрдирдХा рд╕्рд╡ाрд╕्рде्рдп, рд╕ुрд░рдХ्рд╖ा рдФрд░ рдкрд╣рдЪाрди рдЬांрдЪ рдХे рджाрдпрд░े рдоें рд╣ै।
OWP рдХे рд▓िрдП рдЖрд╡ेрджрди рдХैрд╕े рдХрд░ें?
1. рдкाрдд्рд░рддा рдЬांрдЪें 2. рджрд╕्рддाрд╡ेрдЬ рддैрдпाрд░ рдХрд░ें 3. рдСрдирд▓ाрдЗрди рдЖрд╡ेрджрди рдХрд░ें 4. рдмाрдпोрдоेрдЯ्рд░िрдХ्рд╕ рджें 5. рдЕрдкрдбेрдЯ рдЪेрдХ рдХрд░рддे рд░рд╣ें 6. рдкрд░рдоिрдЯ рдк्рд░ाрдк्рдд рдХрд░ें। рдЖрд╡ेрджрди рд╕िрд░्рдл рдСрдирд▓ाрдЗрди IRCC рдХी рдЖрдзिрдХाрд░िрдХ рд╡ेрдмрд╕ाрдЗрдЯ рдкрд░ рдХिрдпा рдЬा рд╕рдХрддा рд╣ै।
OWP рдХा рдЖрдЦिрд░ी date рдХ्рдпा рд╣ै?
OWP рдХे рд▓िрдП рдЖрд╡ेрджрди рдХी рдЖрдЦिрд░ी рддाрд░ीрдЦ 31 рджिрд╕ंрдмрд░ 2026 рд╣ै। рдпрд╣ рдирдИ рдбेрдбрд▓ाрдЗрди рдЕрдХ्рдЯूрдмрд░ 2025 рдХे рдЕрдкрдбेрдЯ рдХे рд╕ाрде рдШोрд╖िрдд рдХी рдЧрдИ рд╣ै।
рдХ्рдпा OWP рдХे рд▓िрдП LMIA рдХी рдЬрд░ूрд░рдд рд╣ोрддी рд╣ै?
рдирд╣ीं, OWP рд╣ोрд▓्рдбрд░ рдХो рдХिрд╕ी рднी рдХैрдиेрдбिрдпрди employer рдХे рд╕ाрде рдХाрдо рдХрд░рдиे рдХे рд▓िрдП LMIA (Labour Market Impact Assessment) рдХी рдЬрд░ूрд░рдд рдирд╣ीं рдкрдб़рддी। рдпрд╣ OWP рдХा рд╕рдмрд╕े рдмрдб़ा рдлाрдпрджा рд╣ै।